Über Uns

Linkage Germany

Einige Fakten über Linkage

1980 an der Boston University gegründet, um akademische Forschungen zur Entwicklung von Führungsqualitäten zu unterstützen.

Seit 1988 operiert Linkage auf rund 6 Kontinenten mit 15 Büros. Mehr als 1.000.000 Führungskräfte und Manager besuchten Linkages Programme.

Linkage und GILD wird seit sieben Jahren durch Leadership Excellence als bestes Programm zur Entwicklung von Führungskräften in der Kategorie “Large Consulting Group” ausgezeichnet.
Zum neunten Mal in Folge wurde Linkage, Inc. von Training Industry, Inc. zu einem der Top 20 Leadership Training Companies ernannt.

Auf Menschen konzentriert. Strategisch orientiert. Ergebnisorientiert.

Seit 30 Jahren wirkt sich Linkage weltweit auf Führungskräfte aus der Welt der Leadership-Entwicklung, Bildung, Strategie und Lösungen aus. Wir arbeiten mit Organisationen zusammen, die den Einfluss Ihrer Führungskräfte beschleunigen, Teams effektiver einbinden und integrative Kulturen für Mitarbeiterengagement und Leistung aufbauen möchten.
Wir bieten unseren Partnern umfassende und innovative Lösungen zur Entwicklung von Führungskräften, indem wir unsere Forschung, Expertise, Erfahrung und unser Wissen mit den besten Denkern und Praktikern der Welt verbinden und die Weisheit nutzen, die wir durch die Arbeit von unseren Kunden gewinnen. Unser Fachwissen in den Bereichen Führungsentwicklung und Talentmanagement umfasst die Entwicklung und Effektivität von Führungskräften und Teams durch zielgerichtete Führung, die Förderung von weiblichen Führungskräften und die Einbeziehung von Führungskräften sowie die Strategie und Unterstützung für die Veränderung von Organisationen.

Durch maßgeschneiderte Strategien und Lösungen für die Führungskräfteentwicklung, globale Lernerfahrungen und -programme, Workshop- und Trainingsmodalitäten sowie leistungsfähige Bewertungsinstrumente und Executive-Coaching-Services können wir die Expertise von im Bereich Human Capital Management ausrichten, um Ihre Organisation bei der Planung, Einbeziehung und Transformation von Talent und Humankapital zu unterstützen um die Geschäftsergebnisse und nachhaltige Auswirkungen Ihrer Wettbewerbslandschaft zu schaffen. Seit 1988 haben wir mit mehr als 1.000.000 Führungskräften aus weltweiten Organisationen zusammengearbeitet, um skalierbare Führungslösungen zu entwickeln. Wir arbeiten mit Fortune-1000-Unternehmen mit gemeinnützigen Organisationen an akademischen Einrichtungen und medizinischen Einrichtungen und mehr zusammen. Wir betreiben Niederlassungen weltweit und arbeiten mit erstklassigen Beratern, Coaches und Pädagogen zusammen, um Lösungen für die Führungskräfteentwicklung mit bewährten Modellen, Methoden und aktiven Lernansätzen zu entwickeln.

Mission und Werte

mit einem breiten Netzwerk globaler Vordenker integrieren wir Ideen und Methoden und wenden Sie auf Lernerfahrungen an, die von großen Führungsveranstaltungen, die andere nicht erreichen können, bis hin zu beispielloser Qualität in Beratung, Training und Coaching in der Führungskräfteentwicklung reichen. Bei Linkage inspirieren wir Menschen, generieren Ideen und bieten praktische Ansätze, die positive Veränderungen zu einem festen Bestandteil des Tagesgeschäfts machen. Wir verknüpfen alles, was wir tun, alles, was wir lernen, alles, was wir von unseren Kunden. und dem Markt hören, und all unsere Ergebnisse, um Lösungen zu schneidern, die das Wachstum und Lernen von Menschen fördern und beschleunigen.

  • Wir schätzen unsere Kunden sehr.
  • Wir schätzen menschliches Potenzial und  Humankapital
  • Wir schätzen die Kraft des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung.
  • Wir schätzen und belohnen Initiative und harte Arbeit
  • Wir schätzen die Erreichung von Zielen und Durchbruchsergebnissen

Linkage Germany Leaders

There are number of instructions to be followed at the time of refilling an inket cartridge. So whenever your printer ink runs dry you need to follow the below steps for inkjet cartridge refill.

Didem Açıkalın Alpan

President, Linkage Germany

Didem Acikalin, MBA, is President of Linkage Turkey. Based in Istanbul, she develops and delivers a variety of leadership development programs, coaching programs, and human resources and organization development consulting services. Her work has benefited some of Turkey’s best-known global and multinational organizations, and she has helped more than 300 professionals achieve growth and change through her executive coaching.

Prior to joining Linkage, Didem was founder and CEO of Sahneler Training and Organization Development Consultancy, which provided training programs on a variety of team, personal, and organization development topics.

She holds an MS in psychology from Bosphorus University and an executive MBA from Istanbul Bilgi University in association with Manchester Business School. An Industrial/Organizational Psychologist and licensed therapist, she conducts therapy sessions with families, couples, and groups.

Ömer Adil Tigrel

President, Linkage Germany

Ömer Tigrel, MBA Civil Engineer, President of Linkage Germany currently lives in Frankfurt am Main/Germany. 

Tigrel began his career at Dresdner Bank AG in Germany and holds over 30 years of extensive experience for reorganizing and restructuring corporates in the sectors of finance, banking, management consultancy and marketing sales. 

Prior to Linkage and his own marketing consultancy firm in Germany, Tigrel served as the CEO and Managing Director of AY GmbH, a wholly owned subsidiary of E-Plus Telecommunications Germany (now o2). Tigrel also served as the Vice President responsible of corporate marketing and loans of Yapı Kredi Bank (joint-venture between Koç Group and UniCredit Group) and was the country manager of Deniz Bank Wien AG and SyberBank in Germany. Since 2011, Tigrel is CEO at Lemon Time Media GmbH, a marketing & media consultancy company based in Frankfurt am Main. 

Tigrel coaches employees and colleagues on the importance of teamwork for working effectively as a successful business. Throughout his career it has been essential to train staff regarding project development, behaviour in corporate business, MIS, corporate loans, marketing and customer relationships. His former clients and network are mainly based in Germany, Austria, Turkey and UK.

His extensive experience in various sectors as a business manager and team leader, paired with his profession as a consultant makes Tigrel an exceptional candidate to demonstrate leadership skills and complement the business results of Linkage Germany.